发布时间:2023-06-30 14:25:41 | 爱好网
2022年劳动与社会保障专业就业的前景广阔。劳动与社会保障专业分为两个方向劳动方向和社会保障方向,劳动方向偏劳动关系管理,在目前劳动关系矛盾日益突出的背景下,就业于企业人力资源和工会组织具有一定的主要优势。劳动与社会保障专业薪资成长状况:第一年月薪3425元;第二年月薪4051元;第三年月薪4523元。
劳动与社会保障专业人才社会需求旺盛,现有的劳动与社会保障职业无论政府机关还是企事业单位都需要专业人才。这无形之中为本专业人才就业创造了较大的就业机会。所以,从就业角度来说,专业的主要优势非常明显。
就业岗位:
品牌管理
社工
居委会主任
建筑项目经理
大学辅导员爱好网
环保督察
行政助理和秘书
1.掌握管理学、经济学的基本理论和方法;
2.掌握现代管理和计算机应用技能;
3.了解中外劳动与社会保障领域的理论与实践进展;
4.熟悉党和国家有关的方针政策和法规;
5.掌握中外经济学文献检索、资料查询的基本方法,具有一定的经济研究和实际工作能力。
以招收文科学生为主,女生比例也高于男生。
劳动与社会保障专业男女比例
男:35%
女:65%
劳动与社会保障专业高考文理比例
理:31%
文:69%
相关问答
劳动与社会保障专业主要学经济学基础、管理学基础、法学基础、社会学基础、商业保险实务、会计基础、财政与金融、应用文写作、社会保障理论与政策运用、劳动法与社会保障法等课程,以下是相关介绍,供大家参考。
1、专业课程
专业基础课程:经济学基础、管理学基础、法学基础、社会学基础、商业保险实务、会计基础、财政与金融、应用文写作。
专业核心课程:社会保障理论与政策运用、劳动法与社会保障法、社会保险经办实务、劳动关系管理实务、社会保障监察、医疗保险理论与实务、社保统计与大数据。
2、培养目标
本专业培养德智体美劳全面发展,掌握扎实的科学文化基础和劳动保障法律法规与规章、社会保险、医疗保险、劳动关系等知识,具备社会保险办理、劳动争议预防与处理、劳动执法监督检查等能力,具有工匠精神和信息素养,能够从事社会保险业务经办、医疗保险待遇审核支付、劳动关系协调、劳动保障监察、社保业务代理等 工作 的高素质技术技能人才。
3、 就业方向
面向社会保障业务经办人员、劳动关系协调员、社区工作者等职业,社保业务经办、社保业务代理、劳动关系协调、劳动保障监察、社区劳动保障服务等岗位(群)。